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CATÁLOGOS |
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FIAB 2009 |
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FIAB |
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| Acc. Formativa 33 |
PRL NIVEL SUPERIOR. ERGONOMIA Y PSICOSOCIOLOGIA |
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| Modalidad: | Mixta |
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| Duración: | 605 h |
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| Dirigido: | Todo el personal con titulación universitaria interesado en obtener un certificado que lo capacite para el desempeño de las funciones de nivel superior. |
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Objetivos:
|  | Diseñar la situación laboral de manera que el trabajo resulte cómodo, fácil y acorde con las condiciones de seguridad y salud.
| | Conocer detalladamente la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y su posterior desarrollo legislativo.
| | Comprender el significado de los riesgos laborales y la importancia de ejercer funciones y ejecutar tareas en un ámbito seguro, siendo capaz de realizar evaluaciones de riesgo.
| | Participar en la planificación y en la política de la actividad preventiva en la empresa.
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| Contenidos: | - Fundamentos:
* Condiciones de trabajo y salud.
* Riesgos y daños derivados del trabajo.
* Técnicas de prevención y protección.
* Bases estadísticas aplicadas a la prevención.
- Marco normativo.
- La seguridad en el trabajo como técnica preventiva:
* Concepto y definición de seguridad.
* Definición de accidente de trabajo.
* Investigación, análisis y evaluación general del riesgo de accidente
* Norma y señalización en seguridad, protección colectiva e individual.
* Planes de emergencia y autoprotección.
* Análisis, evaluación y control de riesgos específicos.
* Lugares y espacios de trabajo.
* Manipulación, almacenamiento y transporte.
* Electricidad, incendios y productos químicos.
* Residuos tóxicos y peligrosos.
* Inspecciones de seguridad e investigación de accidentes.
* Medidas preventivas de eliminación y reducción de riesgos.
- La higiene industrial como técnica preventiva:
* Agentes químicos, toxicología, evaluación y control de la exposición.
* Agentes físicos, características, efectos, evaluación y control de ruidos.
* Vibraciones, ambiente térmico y radiaciones.
* Agentes biológicos, efectos, evaluación y control.
- La ergonomía y psicosociología aplicada como técnica preventiva:
* Condiciones ambientales.
* Diseño del puesto de trabajo
* Carga física y mental de trabajo.
* Factores de naturaleza psicosocial.
* Estructura de la organización.
* Estrés y otros problemas psicosociales.
* Consecuencias nocivas y su evaluación.
- Medicina del trabajo:
* Patologías de origen laboral.
* Vigilancia de la salud.
* Promoción de la salud en la empresa.
* Socorrismo y primeros auxilios.
* Otras actuaciones en materia de prevención de riesgos laborales.
- Técnicas afines:
* Seguridad del producto.
* Sistemas de gestión de la calidad, medioambiente y seguridad industrial.
- Seguridad vial.
Se profundizará en “La ergonomía y psicosociología como técnica preventiva”. |
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| Requisitos: | Se requiere PC con conexión a Internet.
Para acceder a la certificación: Título universitario o diplomatura. |
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